Pronto, já me inscrevi no college no Canadá, recebi a LOA, organizei todos os meus documentos, fiz a consulta com um agente de imigração especialista no assunto e, finalmente, enviei os documentos para o visto. Então agora nada pode dar errado, não é mesmo? Pode sim. Na maioria dos casos, quando o aplicante faz a consulta com um especialista no assunto, a probabilidade de uma negativa de visto é muito baixa, mas ela existe para qualquer um que submeta os documentos para análise do departamento de imigração.
O tempo entre a aplicação para o visto e a resposta do governo é um período de ansiedade para os requerentes. Afinal de contas, o planejamento de seu futuro, por muitas vezes, depende da resposta. Quando o retorno chega, sempre esperamos que ele seja positivo mas, infelizmente, isso não acontece em todos os casos.
O departamento de imigração e vistos do Canadá não divulga um número de vistos negados anualmente, mas eles ocorrem com bastante frequência pelos motivos que iremos listar abaixo. Para diminuir significativamente os riscos de ter uma resposta negativa, vale sempre a contratação de um profissional. Nós, da Immi Canadá, temos uma taxa de aprovação de 95% em todos os nossos processos, pois além de nos certificarmos sempre que todos os procedimentos estão completos, nossos consultores de imigração sempre fazem uma revisão criteriosa antes de enviar os documentos para a imigração.
Motivos do visto negado
Não existe uma fórmula 100% correta e também não existe certeza, pois a documentação é avaliada por um oficial de imigração. Ele irá verificar se todos os requisitos e regras foram atendidos e dar o parecer final. Além disso, os profissionais também podem cometer erros, além de interpretar as informações mandadas de acordo com o seu ponto de vista e experiência, portanto o mais importante é sempre ser o mais claro e objetivo possível. Veja abaixo as razões mais comuns pelas quais o visto pode ser negado.
O Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) estipula uma lista de documentos e formulários necessários para cada tipo de visto e aplicação (veja a lista clicando aqui). Estas exigências devem ser cumpridas à risca. Caso alguma das comprovações da lista não se aplique, isso deve ser explicado ao oficial na carta de intenção, onde se apresenta os motivos de não ter o determinado documento, além de tentar anexar ao processo algum comprovante que substitua o solicitado.
Várias aplicações retornam negadas pelo motivo de “misrepresentation”, que quer dizer informações deturpadas. Embora a palavra tenha um significado bastante forte em português, para o oficial de imigração ela pode significar apenas que os dados apresentados podem estar incompletos. Isso acontece por questões não respondidas, informações incompletas ou confusas, ou má interpretação das perguntas do formulário. Também pode significar o sentido ruim da palavra, que é apresentar documentos ou dados falsos. Neste caso a penalidade não é só a negativa, mas pode ser a proibição de solicitar qualquer tipo de visto para o Canadá por dois anos (se o caso for para Quebec, a penalidade pode chegar à cinco anos).
Um dos requisitos analisados pelo oficial do Canadá é seu histórico de viagens internacionais e seu vínculo com o país de origem. Isso não significa que você terá seu visto negado caso nunca tenha viajado para fora do Brasil, vai depender se o restante da documentação apresentada convence o profissional que está avaliando. A comprovação de histórico são cópias das folhas do seu passaporte, atual e antigos, com vistos e carimbos para os locais que você viajou.
A comprovação de vínculos com o país de origem, muitas vezes, é subjetiva. Para evitar uma recusa por este motivo, é importante apresentar o maior número de documentos possíveis, tais como carta de empregador (caso seja aplicável), declaração de férias, registro de bem imóveis, registro de pessoa jurídica (se tiver uma empresa), dentre outros, além de uma carta de intenção bem embasada, explicando os reais motivos da viagem.
O governo canadense exige uma comprovação de valores. Significa que você precisa apresentar documentos que provem que você tem dinheiro para arcar com os custos das suas férias aqui ou estudar no país por seis meses ou mais. Caso o visto seja de turismo, extratos bancários podem ser suficientes, dependendo da situação. Quando o objetivo é de estudo por prazo superior a seis meses é imprescindível comprovar os valores estipulados pelo governo para cada categoria de visto (você pode consultar os valores clicando aqui), enviando Imposto de Renda (IR), extratos bancários e de poupanças, extrato de aplicações (CDB, ações da bolsa de valores, fundo de investimento, tesouro direto, etc.), comprovante de venda de algum bem para pagar os custos da viagem (carros, por exemplo), holerites, dentre outros.
Quando o aplicante não pode arcar com todos estes custos, um familiar pode ser seu patrocinador, escrevendo uma carta assinada e enviando todos os documentos que comprovem que ele possui fundos, conforme mencionado. Os valores necessários são estipulados pelo governo canadense e não estão abertos à nenhum tipo de negociação.
Para garantir que o visitante ou imigrante não ofereça nenhum tipo de risco à sociedade canadense, são exigidos antecedentes criminais (ou são verificados pelo próprio órgão, dependendo do caso) de todos os países em que ele tenha residido durante seis meses ou mais depois de ter completado 18 anos. Caso o requerente tenha cometido algum crime, é necessário consultar um consultor de imigração para verificar a aplicabilidade do visto ou não.
Quem requer visto para estudo por mais de seis meses ou a residência permanente, tem de fazer exames médicos com um especialista reconhecido pela Citizenship and Immigration Canada (CIC). Os exames incluem sangue, urina e toxicológico, além de uma entrevista com o médico. O governo tem o direito de recusar o requerente caso o mesmo tenha alguma doença que seja considerada de tratamento complicado para o sistema de saúde canadense, como diabetes, hepatite A ou HIV. Caso o aplicante tenha algumas destas complicações, a recusa pode ser revertida de algumas maneiras e em alguns casos, para isso é necessária a consulta com um consultor (clique aqui para agendar a sua).
Na maioria dos casos, a imigração analisa os processos de maneira correta e objetiva, com bastante consistência e responsabilidade. Porém, eles também podem cometer erros, como interpretar uma lei de maneira incorreta e recusar a aplicação por motivos escusos.
O país oferece cerca de 50 programas de imigração, mas cada um deles é único e exige que o candidato se enquadre em uma série de requisitos. Cada aplicante, dependendo de fatores como idade, educação, formação, experiência profissional, patrimônio e objetivos, pode ou não ser elegível para um ou vários dos programas oferecidos.
Uma pesquisa de alguém sem experiência ou um olhar raso nos programas e nos critérios pode levar a crença de que o candidato é elegível e, no final das contas, ele não ter sua aplicação aceita. Esta situação pode ser evitada caso o processo seja feito com um consultor de imigração, ou ainda, revisado por um. A Immi Canadá oferece acompanhamento e revisão de processo basta acessar: https://www.immi-canada.com/loja-virtual/.
Posso reaplicar?
Quando a resposta é negativa por qualquer motivo que não seja a falsificação de documentos, o aplicante não tem um prazo estipulado para aplicar novamente, podendo fazer isso logo em seguida que corrigir as informações ou melhorar a documentação.
É importante ressaltar que não existem garantias, por parte de nenhuma agência ou consultor de imigração, de que o visto será aprovado, pois a resposta final sempre depende do oficial credenciado pelo governo canadense. Para auxiliar no processo, o candidato pode solicitar o ATIP (Acess to Information Act), que é um documento detalhado, com todas as anotações que o oficial de imigração fez. O pedido tem de ser feito por um cidadão canadense ou residente permanente. No caso você pode optar por consultar um dos nossos consultores para realizar o trâmite e ter uma análise da negativa do seu visto clicando aqui.
Fontes: http://www.cic.gc.ca/english/department/
http://www.cic.gc.ca/english/department/atip/requests-atip.asp
Fabíola Cottet
Que o Canadá é um ótimo país para se viver, todos sabem e isso se mostra em números e dados. O que pouco se diz quando falamos em imigração é sobre a economia canadense. A nível mundial, ela é uma das mais influentes e tem raízes capitalistas, assim como o país vizinho. Além disso, o país possui características econômicas desenvolvidas, estáveis e prósperas.
Segundo dados do Statistics Canada, em 2016 a economia canadense cresceu 1,4%, sendo a décima maior do mundo, de acordo com o seu Produto Interno Bruto (PIB). E ainda pela pesquisa do Fórum Econômico Mundial, o país ocupa o 12o lugar no ranking de competitividade.
Menos corrupção
Antes de começar a falar mais a fundo sobre a economia, é importante lembrar que um dos fatores que faz com que tudo isso permaneça em ascensão e o país vigore entre os melhores do globo para se viver, é a falta de corrupção. De acordo com uma pesquisa divulgada este ano pela Transparency Internacional (TI), o país ocupa o 9o lugar no ranking dos menos corruptos. No mesmo estudo, o Brasil ficou na posição 79.
Mas qual é o motivo para isso? Podemos levar em consideração uma série de fatores, mas talvez os mais importantes são a cidadania, o senso de coletividade e bem comum que paira na maior parte da população. Não, o país não é perfeito e existem exceções em qualquer lugar do mundo. Porém, a maioria dos cidadãos têm plena consciência de sociedade e de respeito ao próximo. Isso se deixa transparecer desde às coisas mais simples, como por exemplo não jogar lixo no chão, estacionamentos pagos sem catracas, transporte público por vezes sem controle de entrada, produtos sendo colocados no lado de fora de supermercados e lojas e ali ficando sem serem roubados, e uma série de outras atitudes.
Também segundo a pesquisa da TI, o Canadá apresenta graus elevados de liberdade de imprensa, sistemas judiciais independentes, fácil acesso à informações sobre despesas públicas, padrões mais rígidos de integridade para o funcionalismo público e, principalmente, pouca desigualdade social.
Setores da economia
O segundo maior país do mundo em extensão territorial possui uma moeda estável, o dólar canadense. Além disso, o Canadá faz parte do North American Free Trade Agreement (NAFTA), que é um tratado de livre comércio entre os países norte-americanos: México, Estados Unidos e Canadá. Este acordo favorece a importação e exportação de produtos entre os territórios, facilitando e fazendo com que a economia cresça.
É importante ressaltar que, no que diz respeito ao setor primário da economia, que é a agricultura, o Canadá é um território de cultivo sazonal, devido ao inverno rigoroso. Para se ter uma ideia, apenas 8% de todas as terras são cultiváveis. Na grande maioria das terras o plantio fica impedido durante o inverno e parte do outono, por vezes também no início da primavera.
Devido ao clima, os agricultores recebem fortes subsídios governamentais que podem ser isenção ou diminuição de impostos, quantias em dinheiro, facilidade para liberação de crédito e até maior fiscalização e rigidez na entrada de produtos agrícolas de outros países. Os recursos tecnológicos e industriais empregados no processo agrícola são evoluídos e desenvolvidos.
Também no setor primário, o país se destaca pela pesca, principalmente de animais marinhos que são presentes na região em abundância devido ao clima. Dados de 2016 apurados pelo Government of Canada, mostram que cerca de 72 mil canadenses vivem da pesca. No mesmo ano, o Canadá exportou cerca de CAD$ 6,6 bilhões em frutos do mar e peixes como lagosta, salmão, caranguejos e camarões. A lagosta é a principal espécie exportada em termos de ganho, pois em 2016 a venda da iguaria a outros países atingiu a soma de CAD$ 2 bilhões.
Com relação a agricultura, o país se destaca pela produção de grãos (para acessar um perfil completo da agricultura canadense, clique aqui). De acordo com o Statistics Canada, 32,9% de toda a produção agrícola é de sementes e grãos, seguida pela criação de gado e suínos, com 24,1%.
Indústria
No que diz respeito ao setor industrial, o Canadá apresenta todo o processo, indo desde os bens de consumo até os de produção, passando por todas as etapas, inclusive com indústrias mecânicas e químicas.
O grande destaque nesta área vai para a exploração de petróleo que faz parte da indústria de óleo e gás do país. Em 2016, segundo o Exportation Trade, o Canadá acumulou CAD$ 11,95 bilhões de dólares canadenses com a exportação de petróleo. Por mais que o preço do barril tenha caído nos últimos anos, a região ainda mantém uma indústria sólida na área.
A extensão da América do Norte se destaca pela produção de energia hidrelétrica, devido a grande quantidade de lagos existentes no país com potencial hidráulico. A extração titânio, magnésio, gás natural e ferro também se destaca.
Outra área da indústria canadense que merece menção é a cinematográfica. Vancouver, Toronto, Montreal e Quebec, são as cidades mais indicadas para quem quer estudar cinema na região, além de abrigarem grande parte das produtoras e estúdios do país. Desde a década de 90 o Canadá vem crescendo no ramo, sendo que várias séries e filmes aclamados pela crítica foram filmados e produzidos no território, como X Files, Deadpool, X-Men: Apocalypse, Suicide Squad, Resident Evil, Saw, A Dog’s Porpouse, The Flash, Supernatural, Bates Motel, dentre outros.
Serviços
Internamente, o país é forte no ramo financeiro. Toronto possui, inclusive, uma região da cidade intitulada Financial District, a qual abriga diversos bancos canadenses e mundiais e bolsas de valores. Na área, também ganha destaque a denominação financial technology (fintech), que é automação dos serviços bancários. Neste quesito, os bancos estão desenvolvendo e aprimorando cada vez mais os seus recursos na plataforma digital, para que haja ainda mais crescimento da migração dos serviços oferecidos na agência para os mesmos recursos no computador, tablet ou smartphone.
O fintech faz com os profissionais de tecnologia da informação (TI) sejam sempre requisitados e procurados pelas prestadoras de serviços financeiros no Canadá, sendo um dos motivos do mercado para a profissão estar sempre com diversas vagas em aberto e aquecido (para saber mais informações sobre o ramo de tecnologia no Canadá, clique aqui).
Fontes:
http://www.dfo-mpo.gc.ca/fm-gp/sustainable-durable/fisheries-peches/species-especes-eng.htm
http://www.statcan.gc.ca/pub/11-627-m/11-627-m2017010-eng.htm
http://www.statcan.gc.ca/pub/11-627-m/11-627-m2017018-eng.htm
http://www.statcan.gc.ca/eng/ca2016
https://exportation.edc.trade/oil-and-gas/
http://www.news1130.com/2017/01/27/2017-might-another-record-breaking-year-local-film-industry/
Fabíola Cottet
Que o Canadá é um país multicultural e com muitos atrativos a gente já sabe. Porém, o que poucos sabem é que os canadenses comemoram vários feriados do Canadá, sendo que alguns deles são os mesmos que no Brasil, porém em datas diferentes. Claro que, a maioria das datas comemorativas são diferentes das do Brasil e eles também possuem feriados provinciais, que se igualam aos nossos estaduais.
Um fator interessante é que, mesmo que a data seja fixa, como o Natal por exemplo, e o 25 de dezembro caia em um sábado ou domingo, o país muda o dia de descanso para sexta ou segunda-feira, então os cidadãos sempre tem um dia a mais para descansar e aproveitar o final de semana prolongado.
Embora algumas pessoas consigam estender o descanso e coincidir com mais alguns dias de férias no trabalho, o país não emenda os feriados como no Brasil, portanto é muito difícil ter escritórios e comércios fechados em uma quinta ou sexta-feira se a data para celebração cair em uma quarta. Exatamente por isso é que a maioria dos feriados não possuem data fixa, mas sim dias da semana: primeira segunda-feira de determinado mês, por exemplo.
Confira abaixo a lista que preparamos de feriados e como os canadenses comemoram cada um deles, incluindo as tradições do país. Sempre que for viajar a passeio ou programar um dia de diversão no país, é importante estar atento aos feriados no local, pois isso pode impactar no preço de passagens aéreas, hotéis, horário de funcionamento dos lugares e até abertura de algumas atrações turísticas.
O primeiro dia do ano é um feriado nacional e, caso você vá ou queira passar esta data no Canadá, é imprescindível se programar com antecedência. As festividades mudam e variam de acordo com a região do país, mas sempre há algo programado. Nas maiores cidades ocorrem festas e queima de fogos. Além disso, existe a opção de comemoração com os amigos, em algum restaurante, bar ou balada da cidade. Caso a opção seja pelo restaurante ou balada, é recomendado reservar com certa antecedência (você pode ver uma lista de locais para fazer as refeições clicando aqui).
Esta data não é um feriado, mas é celebrada em todo o país. Diferentemente do Brasil, onde o dia é fixado como 12 de junho, porém com jeitos de celebrar bem parecidos. Os canadenses comemoram o Dia dos Namorados com decorações, alguns eventos específicos nas maiores cidades, comércios vendendo tudo o que eles têm disponível, tanto no quesito decorações quanto no que diz respeito aos presentes e restaurantes lotados.
O Family Day é um feriado que acontece anualmente no Canadá em fevereiro, porém ele não tem uma data fixa, mas está marcado para a terceira segunda-feira do mês de fevereiro. A comemoração foi criada para celebrar o convívio em família, então vemos muitos casais, com filhos ou não, fazendo passeios, nos restaurantes da cidade em que vivem e até fazendo viagens curtas para viver o feriado juntamente com os entes queridos. Pelo mês ser frio, as atividades ao ar livre ficam um pouco mais limitadas, mas a patinação no gelo e os esportes de inverno são diversão garantida para toda a família.
Assim como o Dia dos Namorados, o St. Patrick’s Day não é feriado nacional e sim uma celebração que acontece ao redor do país. Sua origem é religiosa e São Patrício é o santo padroeiro da Irlanda, sendo que ele é lembrado e comemorado em todos os países de língua inglesa. A tradição manda vestir verde e sair em uma caminhada festiva com cerveja verde nos pubs da cidade.
Tirando a província de Quebec, o restante do Canadá estabeleceu o feriado de Páscoa na sexta, porém na parte francesa do país a data para descanso e comemoração acontece na segunda-feira. Os ovos de chocolate, que são abundantes no Brasil, não chegam ao True North com a mesma intensidade. Nos supermercados existe a seção de chocolates, mas eles sempre são divididos em algumas caixas com bombons, coelhos e barras dos mais diversos sabores, doces para as crianças e alguns ovos. As colombas e bolos de Páscoa são bem tradicionais por aqui. Entre alguns cristãos, o dia é de ir à igreja e orar silenciosamente.
Também sem dia fixo, o aniversário da Rainha Vitoria é comemorado todos os anos na segunda-feira anterior ao dia 25 de maio. A festividade se dá pois o país é uma democracia parlamentar e uma monarquia constitucional, com a rainha Elizabeth II como chefe de Estado. A data também é marcada pelo início das temperaturas mais quentes, portanto é comum ver os canadenses indo para suas casas de veraneio, praias ou em parques ao ar livre.
O feriado federal é o aniversário do segundo maior país do mundo, em extensão territorial. A data é celebrada com bastante festa nas cidades canadenses e geralmente há queima de fogos, festivais e atividades de comemoração nas maiores metrópoles. As cores do país e bandeiras enchem as ruas e, com certeza, é um dos dias mais festivos.
Não é considerado feriado nacional, mas é na maioria das províncias canadenses. É comemorado sempre na primeira segunda do mês de agosto e é tempo de celebrar a cultura local. Geralmente as comunidades se reúnem em eventos esportivos, refeições comunitárias, exposições, corridas temáticas e festivais culturais. Além disso, muitas localidades nomeiam o dia de maneira diferente, homenageando nomes da história de cada localidade.
Assim como o 01 de maio no Brasil, o feriado do Dia do Trabalho também acontece no Canadá, só que na primeira segunda-feira de setembro. A data está relacionada com o fim das férias escolares e o início do ano letivo no Hemisfério Norte. Ele é comemorado desde os anos 80, época em que aconteceram greves da classe trabalhadora lutando pelos seus direitos. O dia geralmente é marcado por ser o final do verão e os canadenses aproveitam para viajar ou fazer atividades ao ar livre.
O Dia de Ação de Graças é muito celebrado no Canadá e Estados Unidos. Ele é um feriado nacional, em que as pessoas se reúnem entre família e amigos para saborear um peru assado e agradecer pelas coisas boas da vida. Historicamente, a data também remete ao fim da colheita, onde os fazendeiros agradecem os frutos da terra. Por aqui o dia acontece antes do que nos EUA, pois o país tem um clima mais frio. Também sem um dia fixo, se dá na segunda segunda-feira de outubro.
A data não é para descanso, mas a celebração e os enfeites nas casas são abundantes. No dia 31 de outubro é o momento para sair fantasiado e participar de concursos para ver quem tem a roupa mais assustadora. Também é a data em que as crianças saem a noite para o famoso “Trick or Treat”, que na tradução significa gostosuras ou travessuras. Não podemos deixar de citar a presença linda do outono e das abóboras nessa época, inclusive em cardápios de restaurantes com pratos especiais da estação. Existem eventos e festivais na maioria das cidades canadenses.
O feriado é extremamente importante no país e é dedicado aos veteranos das forças armadas que fizeram parte de alguma das batalhas em que o Canadá participou ou participa e perderam a vida. O dia é levado bastante a sério e é simbolizado pela flor de papoula, usada na roupa por boa parte da população. A tradição também sugere que às 11 horas e 11 minutos do dia 11 de novembro cada um preste homenagem ficando dois minutos em silêncio.
O Natal no Canadá é a data mais importante para se celebrar em família. Na maior parte do país é como nos filmes: com bastante neve. É tradição visitar o Papai Noel nos shoppings e ir a cidade natalina, a Christmas Town (para mais informações clique aqui). Outra tradição são os blusões e pijamas natalinos, que são usados no dia 25 de dezembro para abrir os presentes durante a manhã. A ceia não é feita no dia 24, mas sim no dia 25 e costuma ser um grande almoço em família.
Além disso, ocorrem diversos festivais durante todo o mês de dezembro e em algumas cidades existe queima de fogos e a Santa Claus Parade. Acesse o link https://www.immi-canada.com/final-de-ano-natal-e-reveillon-no-canada/ para mais detalhes e tradições natalinas que acontecem por aqui.
Com certeza esta é a melhor data para fazer compras no Canadá, com descontos ainda mais agressivos que a Black Friday. O dia após o Natal é feriado não obrigatório e é marcado pelas grandes queimas de estoque em toda a rede varejista do país. Com paciência e procura o consumidor encontra descontos reais de até 70% em roupas, calçados, eletrodomésticos, eletrônicos, perfumaria, beleza e até em restaurantes.
Quem vai passar uma temporada ou morar no Canadá precisa vir com o objetivo de conhecer e fazer uma real imersão na cultura local. Nada melhor que aproveitar os feriados do país e descobrir como a população comemora para se ter uma real experiência e conhecer ainda mais o estilo de vida da população.
Fonte: http://www.statutoryholidays.com/2017.php
Fabíola Cottet
O que muda no país depois de mais de um ano morando fora? Quais são as impressões do Brasil? Geralmente pouca coisa, mas ao mesmo tempo um abismo se forma entre nós e o país de origem. Não porque a terra natal se transformou, mas sim pela razão de que nós mudamos e evoluímos e estas coisas acontecem em uma escala sem precedentes.
Nada se compara ao amadurecimento pessoal que um ano morando fora pode trazer. A gente sai completamente da nossa zona de conforto, a gente arrisca, quebramos a cara e nos levantamos, enfrentamos dificuldades, nos superamos e, ao mesmo tempo, vivemos os melhores momentos de nossas vidas. O novo, o conhecer o desconhecido e explorar uma nova região pode ser extremamente prazeroso para quem tem gosto por mudanças. Quem se arrisca a imigrar deixa para trás milhares de coisas e conquista tantas outras pelo caminho. Não é fácil, mas é recompensador e extremamente gratificante.
Pensando em todo esse processo, como olhamos para o Brasil depois de pouco mais de um ano morando fora? Vamos tentar responder neste artigo. Fomos para a terra calorosa depois de 14 meses de Canadá e o impacto é sempre grande, confira uma lista com destaques positivos e negativos abaixo.
Um dos grandes impactos de quem mora fora, principalmente quando falamos em um país de economia e política desenvolvidos como o Canadá, e volta para o Brasil para passar um tempo, é a diferença de organização e o funcionamento de serviços básicos.
Já conseguimos notar os primeiros sinais no aeroporto e no desembarque dos passageiros. No Canadá nunca presenciamos, em diversas viagens de avião, a troca de portões com frequência, se ela é feita ocorre com antecedência e as informações são coerentes nos visores espalhados pelo local. No Brasil, tanto na escala doméstica de ida quanto na volta, a atendente da companhia aérea nos passou um portão, o telão mostrava outro número e o embarque acabou acontecendo ainda em outro local.
Além disso, o que notamos foi também a forma organizada com que acontece o desembarque e embarque nos aviões quando estamos nos Estados Unidos ou Canadá. A maioria costuma respeitar a sua zona de embarque, entrar em filas organizadas para isso e dar prioridade a quem precisa. Dessa maneira, a entrada no avião acontece de maneira mais rápida e em setores. No Brasil a organização dos procedimentos de embarque deixou a desejar, incluindo atrasos nos aviões, empurrões e informações desconexas passadas pelos atendentes.
Quando vivemos muito tempo no Brasil, acabamos não percebendo o quão enlouquecedor é o trânsito nas grandes cidades. Para se ter uma ideia, segundo estimativas divulgadas pela Organização Mundial da Saúde (OMS) o país apresenta uma taxa de 23,4 mortes no trânsito para cada 100 mil habitantes, o que o coloca no quarto pior desempenho entre os países das Américas.
Descobrimos que dirigir em países como Canadá e Estados Unidos é muito mais fácil. Além dos carros serem automáticos como item de série, as estradas são melhores conservadas, as ruas possuem poucos ou nenhum buraco, quase 100% das regiões têm calçadas para pedestres e o espaço para o seu carro é muito maior, tanto nas faixas de circulação nas avenidas como nos estacionamentos.
As diferenças nesse quesito são muitas, porém existe um ponto para o Brasil aí. Devido ao pouco espaço existente nas vagas de estacionamento, os brasileiros conseguem estacionar muito melhor e com mais habilidade que os canadenses, que quase não fazem uma baliza ou estacionam de ré. Além disso, vemos uma estrutura muito maior para pedestres e ciclistas no Canadá, onde existem diversas ciclofaixas e calçadas em ótimo estado de conservação.
Aqui eu costumo contar vários pontos ao Brasil, menos no que diz respeito ao valor das coisas no supermercado ou a um preço de um prato em um bom restaurante. Porém, quanto a forma de se alimentar e aos hábitos alimentares, os brasileiros fazem isso de forma mais saudável e nutritiva que a maioria dos canadenses.
Talvez a maior diferença esteja no aspecto alimentação saudável. Quando imigramos ou vamos morar um tempo em outro país, uma das coisas que devemos fazer é tentar inserir a si próprios na cultura estrangeira, abandonando alguns antigos hábitos para que a experiência seja vivida da forma mais plena possível. Mas quando se trata de Canadá e Estados Unidos, entrar na rotina de fast food não é algo tão fácil para quem tenta manter uma alimentação balanceada. Embora existam quase todos os ingredientes vendidos no Brasil também no Canadá, o consumo de refrigerantes, salgadinhos, hambúrgueres, doces e snacks é muito maior.
Para comparar, no Canadá cerca de 21 % da população com mais de 18 anos é obesa. Enquanto isso, no Brasil, a mesma faixa etária tem 17% de obesidade. Também deve ser levar em consideração que a forma de se alimentar é diferente (confira 20 comidas típicas canadenses clicando aqui). Os canadenses fazem um lanche ou uma pequena refeição na hora do almoço e as refeições mais importantes do dia são o café da manhã e o jantar.
Claro que, assim que chegamos ao Canadá, achamos a maioria dos preços elevados, pois ainda não ganhamos em dólar e o real é uma moeda bastante fraca perante ao dólar canadense. Porém essa impressão muda com o tempo, assim que o imigrante começa a trabalhar.
Primeiro que a conversão não deve ser feita. O certo a se fazer é comparar o poder de compra do salario mínimo brasileiro e canadense. Nem preciso falar que a diferença é gritante, pois enquanto o valor no Brasil gira em torno de R$ 1.000,00, no Canadá isso chega aos $ 1.900,00 CAD, o que dá a população maior poder de compra e possibilidade de viver em um lugar com menos desigualdade social, levando também em consideração que nas terras do “True North” os cidadãos não precisam desembolsar com saúde básica, segurança e educação para os filhos até eles chegarem na faculdade.
Então assim que chegamos no Brasil e vamos a um restaurante, quase temos um infarto quando descobrimos que uma porção de fritas da casa custa R$50,00, pois sabemos que poucas pessoas tem condições de arcar com o valor.
No Canadá também existem ruas um pouco menos limpas, mas não podemos comparar com o Brasil de forma alguma, ainda mais quando falamos do momento de crise econômica e política que assola o país. Porém desde limpeza de terrenos e jardins públicos, até a questão de pichações e conservação do patrimônio da sociedade, os canadenses ganham de lavada.
Com certeza existem lugares bonitos e limpos no Brasil, mas eles são a minoria quando comparamos com a falta de infra estrutura e manutenção que existe em boa parte do país.
Aqui não existe pior e nem melhor, mas somente a cultura de cada país. Brasileiros falam mais alto, gritam, crianças e cachorros são mais agitados e o povo é mais enérgico. Os canadenses são bastante comedidos, até no que diz respeito a festas e crianças, costumam falar baixo e com um tom de voz mais constante.
Neste tópico também entra a maneira de se vestir, o modo de organizar o dia e fazer as refeições, os costumes, os feriados e os gostos de cada povo. Mas é sempre um choque quando você ouve, durante muito tempo, pessoas na rua falando somente em inglês e com um tom de voz ameno, de repente vir ao Brasil e ouvir português com o tom enérgico característico.
Talvez uma das coisas mais estranhas seja o fato de poder vender bebida alcóolica no Brasil em postos de gasolina, o que acaba se tornando uma imensa incoerência, pois a bebida não combina com direção. Embora na maior parte do Canadá não seja possível comprar os itens fora das lojas destinadas a venda de alcóolicos, os canadenses também não podem beber em ambientes públicos e aglomerações. Lá também a venda de bebidas em estádios é limitada na questão de tempo do jogo e quantidade de doses.
Além das bebidas, temos diversas diferenças: leis de trânsito, quantidade de papelada para abrir uma empresa ou emitir uma nota fiscal, sistema bancário, dentre outras.
Fabíola Cottet
O senado e o presidente brasileiro aprovaram, com muitos protestos e críticas, na última semana, o texto da reforma trabalhista, que traz novas definições sobre férias, horas de trabalho e outras questões. As leis trabalhistas no Canadá e o vínculo empregatício são bem diferentes, chegando a ser menos burocrático.
Um salário mínimo atrativo, uma excelente qualidade de vida, segurança, serviços públicos que funcionam e uma economia em expansão, são só alguns dos motivos que fazem com que cada vez mais brasileiros queiram imigrar. Porém, um ponto bastante questionado é a maneira como funcionam os direitos dos trabalhadores por aqui, visto que toda a cultura, costumes e rotina são diferentes no True North.
Nós preparamos uma lista com diversos pontos e suas diferenças, não só na questão de leis trabalhistas, mas também na cultura e forma de trabalhar dos canadenses.
A primeira diferença começa no modo de cálculo de jornada de trabalho. A nova lei no Brasil diz que a jornada diária poderá ser de até 12 horas, com 36h de descanso, não podendo ultrapassar 44h semanais e 220h mensais, sendo que cada colaborador pode fazer o máximo de duas horas extras por dia.
Já no Canadá existem diretrizes federais que estipulam algumas regras, mas o acordo entre empregado e empregador sempre prevalece. No que tange a jornada de trabalho, ela tende ser mais flexível que no Brasil. Os empregos part time, ou seja, de meio período, são bastante comuns, tendo jornadas de trabalho de quatro horas por dia, cinco ou seis dias por semana. Com relação aos full time jobs, ou trabalhos integrais, eles podem variar de 30h a 60h semanais (esta última quantidade apenas em casos excepcionais). Porém o mais comum são jornadas de 35h a 40h semanais.
Um ponto bastante diferente, principalmente para os recém chegados, é o fato de que aqui o quanto você irá receber é calculado por hora e não por mês. E, geralmente, a média salarial á anual e não mensal. Portanto o salario mínimo, que no Brasil é um valor mensal, no Canadá é por hora e é diferente em cada província, podendo variar entre CAD$11 e CAD$14 aproximadamente, nas diferentes localidades do país.
Existem algumas empresas que firmam contratos anuais com profissionais, com um valor fixo estipulado pelo período de 12 meses, independentemente das horas trabalhadas. Porém, como já dito, nas relações de trabalho prevalece o acordo entre as partes. Mesmo com o contrato anual, o pay stub (que é o holerite) vem em horas trabalhadas, com a quantidade previamente acordada com o empregador.
No Brasil, geralmente o funcionário recebe um adiantamento entre o dia 15 e 20 de cada mês e o restante do valor mensal é pago entre o dia 30 e o quinto dia útil do mês seguinte. Nas terras canadenses salario pode ser repassado ao trabalhador semanalmente, quinzenalmente e até mensalmente (o que é menos comum), dependendo sempre do acordo entre as partes.
O que também difere é o pagamento de horas extras. No Brasil elas são bonificadas com uma porcentagem a mais do que a hora normal, dependendo de cada categoria e dia trabalhado. Ou seja, o trabalhador recebe o valor da hora e mais um valor que pode chegar a até o dobro, ou seja, 100%. No Canadá isso não acontece, pois o pagamento já é calculado por hora. A vantagem é que não existe banco de horas e nem 15 minutos a mais, todo o tempo trabalhando é remunerado. A única exceção são os feriados canadenses. Nestes dias o funcionário, mesmo não trabalhando, recebe o dia trabalhado de acordo com as horas que costuma fazer e, caso ele trabalhe, o valor da hora é de 50% de acréscimo a soma normal, ou seja, se uma pessoa recebe CAD$ 20, ela receberá CAD$30 pelos mesmos 60 minutos em feriados.
O Brasil tem uma série de benefícios ao trabalhador, como décimo terceiro salário, Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS), férias remuneradas, Vale Transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação, plano de saúde, plano dentário, pacote de vantagens como clube e ajuda de custos para estudos (dependendo da empresa), Participação de Lucros e Resultados (PLR), dentre alguns outros que variam bastante de acordo com o cargo e a companhia em que o colaborador trabalha.
O Canadá foi eleito, em 2016, pelo Fórum Econômico Mundial, o melhor país do mundo para se viver. Um dos motivos é que o salário mínimo canadense está entre os que fornecem o melhor poder de compra no mundo, ou seja, dá ao trabalhador uma vida confortável e diminui, significativamente, a desigualdade social. Devido ao alto valor dos salários, os benefícios são reduzidos e também não estão previstos em lei, sendo válida novamente a negociação feita entre patrão e funcionário.
Algumas empresas fornecem auxílio para estudos, plano de saúde complementar que inclui algumas especialidades não cobertas pelo governo (confira mais informações sobre a saúde canadense clicando aqui), previdência privada e até férias remuneradas, mas depende muito de cada companhia. Assim como no Brasil, o Canadá fornece um seguro desemprego baseado em cada profissão, no tempo em que o funcionário trabalhou e é pago ao trabalhador por semana. O período e o valor de recebimento vai depender de vários fatores, podendo variar de acordo com o tempo de serviço.
Embora a lei canadense seja bastante clara e contra no que diz respeito a preconceito no ambiente de trabalho, assédio e qualquer tipo de constrangimento ao funcionário, os empregadores canadenses não são obrigados por lei a pagar pelos dias em que o funcionário fica doente, mesmo que com atestado. Já no Brasil essa obrigação existe e se limita a até 15 dias seguidos pagos pela empresa, após isso o empregado deve recorrer ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
Em alguns casos de afastamento, o trabalhador pode recorrer ao governo canadense, mas cada situação é analisada individualmente. Em algumas empresas existe a prática do “sick day”, em que a companhia limita uma quantidade de dias por ano em que o funcionário pode se ausentar e receber normalmente devido a doenças ou algum imprevisto, que geralmente varia entre três e cinco dias no período de 12 meses. É importante frisar que o empregado não é penalizado por faltar com motivo de doença, ele só não recebe pelas horas não trabalhadas.
As férias no Brasil são remuneradas e cada colaborador tem direito a 30 dias corridos em um ano trabalhado. Com a nova lei, este período poderá ser fracionado em até três vezes, contanto que um deles seja de pelo menos 15 dias. Além disso, algumas empresas compram um terço do período de descanso do empregado, desde que haja acordo mútuo.
No Canadá existe um período mínimo de descanso determinado em cada província e profissão, porém aqui também vale a máxima do acordo feito com o funcionário. Geralmente este tempo varia entre 10 e 20 dias úteis por ano e pode ser pedido antes disso, na maioria dos casos após seis meses de trabalho. As férias não são pagas como no Brasil, mas existe um valor adicional em cima de qualquer salário, que é de 4%. Esta porcentagem é paga em cada recebimento, ou quando o empregado sai para o descanso, e são as férias do trabalhador.
Talvez essa seja uma das maiores diferenças, os direitos parentais. No Brasil a licença maior, que varia de quatro a seis meses, é somente da mãe e o pai tem direito a 20 dias (a lei mudou em 2017, até então o período era de apenas cinco dias).
A família possui grande peso no que diz respeito a qualidade de vida no Canadá. Existem alguns critérios de elegibilidade para a licença no Canadá (para saber quais são clique aqui), mas o país possui um dos maiores períodos do mundo, no que diz respeito a afastamento do trabalho para cuidado dos filhos.
Existem dois tipos de licença: a pregnancy leave e a parental leave. A primeira só pode ser pedida pela mãe e é de no máximo 17 semanas. Ela pode ser tirada antes da provável data do parto ou após o nascimento do bebê. Após este período, existe ainda a parental leave, que tem duração de até 35 semanas e é compartilhada entre pai e mãe. O total da licença por aqui é de até um ano e inclui os dois, pai e mãe. A lei também vale para adoção. O recebimento do salário é por conta do governo e ele não é integral (para saber mais clique aqui) mas varia de acordo com a província e com a média salarial do empregador.
Fontes:
http://laws-lois.justice.gc.ca/eng/regulations/C.R.C.,_c._986/
http://laws-lois.justice.gc.ca/eng/acts/L-2/
http://portal.mpt.mp.br/
http://www.brasil.gov.br/
Fabíola Cottet
Já sabemos que um dos pontos mais valorizados pela imigração canadense é a mão de obra qualificada. Além disso, várias pessoas pesquisam, diariamente, temas relacionados a carreira e oportunidades de emprego no Canadá. No meio de todo o processo de coleta de informações de quem quer imigrar, sempre surge a dúvida: quanto eu vou ganhar exercendo a minha profissão no Canadá?
Antes de dar a média salarial e quanto cada profissional pode ganhar, o primeiro passo é saber se a habilidade em questão faz parte de uma das profissões regulamentadas no Canadá. O que isso quer dizer? Caso o candidato seja radiologista no Brasil, por exemplo, ele vai precisar de uma licença para trabalhar no Canadá e cada província possui uma série de requisitos que devem ser atendidos para a obtenção desta licença. A maior parte das regulamentações se encontram na área da saúde, engenharia, direito, dentre outras. Para saber mais informações a respeito do assunto acesse a série completa de textos com as profissões clicando aqui e também por meio do link https://www.immi-canada.com/profissoes-regulamentadas-e-mapa-de-carreiras-de-ontario/.
É importante frisar que, na hora de imigrar, existem algumas profissões que são melhores aceitas no país. O motivo é simples: estas habilidades são as que estão em demanda no Canadá. Para ver uma lista com as 10 ocupações mais procuradas, clique aqui e aqui.
De acordo com dados do Statistics Canada o salário no país muda bastante de acordo com o grau acadêmico apresentado para cada profissão. Para se ter uma ideia, uma pessoa com pós-graduação, mestrado ou doutorado, ganha cerca de CAD$ 75 mil por ano. Enquanto isso indivíduos com bacharelado recebem em torno de CAD$ 57 mil pelo mesmo período e quem não tem formação superior ganha em média CAD$ 32 mil.
Abaixo preparamos uma lista com as principais profissões e médias salariais de cada uma. Para acessar mais informações a respeito, o site do Statistics Canada fornece um guia com tabelas bem completas, incluindo profissões e ramificações da mesma, também com números por região e província, pois o salário ganho pode oscilar consideravelmente de acordo com a localidade do país.
Média geral
Para começar, a média geral canadense já foi calculada para o ano de 2016. Trabalhadores do sexo masculino receberam, no ano que passou, uma média de CAD$27,29 por hora. Já as mulheres tiveram um ganho de CAD$23,55 pelo mesmo tempo. Para empregados full time, que são aqueles que trabalham em período integral, o valor médio é de CAD$26,91 e para os colaboradores de meio período o valor ficou em CAD$17,93 para cada 60 minutos.
O dados também mostram que os valores dos salários subiram cerca de 24% desde 2007, o que é um aumento considerável se levarmos em conta que, de acordo com o Worldwide Inflation Data, nos mesmos 10 anos, a inflação do país aumentou cerca de 16%.
Média por profissão
Veja abaixo a lista de profissões e média de ganhos por hora. As informações têm como fonte o Statistics Canada e o Living in Canada. Lembrando sempre que estes números são a média de ganhos, eles podem variar para mais ou para menos, dependendo da região e empresa.
*O sistema no ensino do Canadá tem cronograma, nomenclatura e método bem diferente do brasileiro, portanto os profissionais são nomeados como Elementary School Teachers e High School Teachers, o que se aproxima de professores de ensino fundamental e médio, respectivamente, no Brasil. Para saber mais acesse: https://www.immi-canada.com/adaptacao-dos-filhos-na-escola-canadense/ e https://www.immi-canada.com/educacao-no-canada-daycare-a-high-school/.
Fontes:
http://www.statcan.gc.ca/tables-tableaux/sum-som/l01/ind01/l3_2621_238-eng.htm?hili_none
https://www.livingin-canada.com/work-salaries-wages-canada.html
http://www.inflation.eu/inflation-rates/canada/historic-inflation/cpi-inflation-canada.aspx
Fabíola Cottet
Dúvidas que surgem assim que chegamos ao Canadá: onde compro móveis? Em qual mercado encontro produtos de qualidade por um bom preço? E utensílios gerais? Preciso de uma ferramenta, onde procuro? Invariavelmente, em território desconhecido, sempre demoramos um pouco para nos familiarizar com esta rotina de pequenas coisas, porém, em caso de necessidade, é bom saber onde conseguimos aquela chave de fenda ou um móvel para a casa com um preço bom. Pensando nisso, preparamos um guia completo das principais e mais populares lojas e mercados canadenses, confira abaixo!
Ikea
Empresa sueca, presente em diversos países do mundo, a Ikea é parada obrigatória de absolutamente todos os recém-chegados ao Canadá. Com seus grandes pavilhões e um show room de todos os produtos, a loja de móveis, departamentos e utensílios tem tudo o que precisamos para recomeçar uma nova casa aqui.
Além disso, a Ikea tenta abraçar todos os consumidores, com linhas de móveis básicas e baratas, indo até algumas mais caras e planejadas. Um outro detalhe é que o consumidor mesmo escolhe o modelo do móvel no mostruário, anota o código, estante e fila em que o mesmo está localizado e retira na área destinada para isso, onde são estocados, de maneira bastante organizada e didática, os móveis.
Seguindo a linha, a rede possui serviço de entrega e montagem, mas por ele ter um preço mais elevado, a imensa maioria dos clientes monta os próprios móveis pois, acreditem, eles são feitos para isso. Até quem não é expert no assunto com um pouco de paciência e seguindo o passo a passo do manual, consegue ter uma mesa com gavetas, um sofá e ainda um gaveteiro montado com sucesso. Quando for a loja, não deixe de passar no restaurante a qualquer horário, pois eles servem café da manhã e almoço, além de lanches o dia todo com valores convidativos.
Site da loja: http://www.ikea.com/ca/en/
Costco
O Costco Wholesale é uma rede estadunidense presente nos Estados Unidos (EUA), Canadá, México, Reino Unido, Coreia do Sul e Taiwan. Na grande loja da rede o consumidor encontra quase tudo: desde eletrodomésticos até carnes e congelados, incluindo alguns móveis, brinquedos e roupas.
A vantagem de comprar no local são os preços mais baixos e competitivos de todos os produtos, além de uma marca própria da rede, a Kirkland Signature, que consegue juntar ótima qualidade com valores bons. A desvantagem é que precisa ser associado do atacado para poder fazer compras e usufruir dos benefícios. O site contém todas as informações necessárias para virar um membro. Eles possuem duas categorias, o associado normal e o Gold, os valores variam entre $60 e $120 dólares canadenses (CAD) por ano. Com o cartão, além de fazer compras, o cliente pode ter descontos em seguros de saúde complementares, conseguir aluguel de carro mais barato e também pacotes de viagem.
O local pode ser uma ótima opção para famílias pois, por ter a característica de atacado, vende produtos em embalagens maiores ou em caixas com várias unidades, o que faz com que os preços fiquem ainda mais em conta. Outra vantagem é poder usufruir do restaurante do local a qualquer hora. Eles possuem opções de lanches bem em conta e saborosos.
Site da loja: https://www.costco.ca/
Dollarama
Não existe um canadense, brasileiro ou imigrante que não conheça e ame a Dollarama. Ela se compara em preço com as lojas de R$1,99 no Brasil, porém a variedade e qualidade de produtos é muito maior. A loja possui valores de $0,25 até $5,00 CAD, que variam de acordo com o produto.
Espalhada por todo o Canadá, a empresa que se originou no país vende de balas a ferramentas, incluindo objetos para jardinagem, produtos de limpeza, alimentos e snacks, roupas, acessórios, alguns eletrônicos, utensílios de cozinha, descartáveis, cartões, produtos sazonais para datas comemorativas, papelaria, material escolar, maquiagem e higiene pessoal, decoração, dentre outros.
Os produtos da Dollarama costumam ser de boa qualidade, por vezes são os mesmos vendidos em grandes redes de supermercados e lojas de departamento.
Site da loja: http://www.dollarama.com/
Winners
O grupo faz parte de uma holding com as empresas Home Sense, Marshalls TJX Style+ e Winners. Esta última, assim como a maioria das redes, comercializa de tudo um pouco, mas sem alimentos e bebidas, com bastante foco nas roupas de diversas marcas populares e também mais elitizadas, com preços bons e diversas liquidações.
Uma tática para quem vem morar no Canadá e quer encontrar preços melhores ainda do que os já praticados nas lojas de vestuário é: fique atento às liquidações, principalmente as de final de estação. Em março, por exemplo, o cliente pode conseguir roupas pesadas de inverno com descontos de até 70%.
Site da loja: https://www.winners.ca/en
Ardene
Mulheres, esta loja é especialmente para vocês. E acreditem, eles tem de tudo no que diz respeito a vestuário, desde de botas e chinelos até casacos e cachecóis, passando pelos acessórios e bijuterias. A loja norte americana está presente com mais de 400 unidades espalhadas por todo o Canadá e EUA.
A rede faz promoções bastante convidativas durante todo o ano, com várias liquidações e queimas de estoque. Uma das promoções mais famosas é o “compre uma peça e leve outra por apenas $1 CAD”. Então muitas vezes acabamos comprando duas peças pelo preço de uma.
Site da loja: https://www.ardene.com/
Canadian Tire
Se você precisa de ferramentas, acessórios automotivos, uma lona para cobrir a churrasqueira no inverno, uma churrasqueira, bicicletas, barracas para acampar e todos os apetrechos, material para pesca, caiaques, piscinas e acessórios para aproveitar o verão, botas e casacos para inverno, pneus para o carro, e diversas outras coisas, este é o lugar.
A loja fica aberta sete dias por semana e é essencialmente canadense. Ela foi aberta em 1922 em Toronto e desde então foi se espalhando por todo o país, patrocinando o time olímpico e paraolímpico do Canadá.
Site da loja: http://www.canadiantire.ca/en.html
Shoppers
A Shoppers Drug Mart é uma rede de drogarias com unidades em todo o Canadá. Caso você precise de remédios para qualquer fim, todo e qualquer tipo de produtos de beleza, linha para bebês, passagens de ônibus, loteria ou tenha uma emergência e falte algum ingrediente para completar uma receita quando o mercado já está fechado, pode recorrer a Shoppers, pois muitas delas são 24 horas.
A companhia é uma holding que foi fundada em Ontário em 1962. Além de promoções frequentes, as lojas da rede Shoppers tem um programa de fidelidade chamado Optimum Program, que acumula pontos para serem revertidos em descontos quando um determinado número é atingido.
Site da loja: https://www1.shoppersdrugmart.ca/en/home
Superstore
A Real Canadian Superstore é uma espécie de Walmart canadense. É um grande supermercado com todos os produtos disponíveis aos clientes, mas também vende produtos de beleza, tem farmácia em suas lojas, acessórios automotivos, brinquedos, sessão de vestuário, eletrodomésticos, eletrônicos e diversos outros produtos.
A rede permite compras online com entrega gratuita para algumas regiões. A maioria das grandes lojas do Canadá está ligada a algum programa de acúmulo de pontos ou milhas: Air Miles Card, PC Multiplus, Scene Card, dentre outros. Então é importante estar atento para fazer estes cartões gratuitamente e ganhar pontos nas suas compras.
Site da loja: https://www.realcanadiansuperstore.ca/
No Frills
O No Frills é um supermercado com opções mais em conta. Ele não é uma loja de departamentos, então não espere encontrar móveis e eletrônicos no local, pois são comercializados somente alimentos no geral, produto de limpeza, alguns descartáveis e higiene pessoal.
A vantagem do No Frills é que eles tem promoções boas semanalmente, com alguns produtos a um preço bem convidativo. Além disso, a marca própria da rede chamada No Name é sempre mais em conta que as demais, com opções de boa qualidade.
Para quem gosta de sempre estar antenado quando o assunto são promoções e descontos, existe um aplicativo que reúne todos os flyers semanais de cada rede de lojas, o Flipp. Ele está disponível para download e é compatível com quase todos os smartphones, além de ser uma boa opção para acompanhar liquidações em datas especiais como Black Friday e Boxing Day.
Fabíola Cottet
Talvez uma das maiores diferenças entre o Brasil e o Canadá esteja no sistema de saúde. Sem sombra de dúvidas a saúde no Canadá se torna um dos principais motivos dos brasileiros imigrarem para o país, além de segurança e educação. No “True North” do planeta um cidadão, residente permanente ou até um residente temporário não precisa pagar por planos de saúde particulares para ter o atendimento básico (somente no caso de British Columbia existe uma taxa paga por família).
O que muitos não sabem é que todos os Health Insurance Plans, ou planos de saúde, são administrados e controlados pelas províncias canadenses. Ou seja, cada localidade tem autonomia sobre regras e formas de adesão, hospitais e planejamento. Neste artigo vamos explicar como funciona o sistema de cada uma das principais províncias e como nós, imigrantes brasileiros, podemos ter direito ao benefício.
Um detalhe que abrange todas as regiões é o fato de que nem todos os procedimentos são cobertos pelo governo. Os que não estão inclusos em algumas localidades são: odontologia, fisioterapia, oftalmologia e quiropraxia. Para estes, o morador precisa pagar particular ou contratar um plano de saúde complementar que são oferecidos em todo o território.
Em algumas áreas os estudantes têm direito à saúde pública e em outras o benefício não é concedido. É altamente recomendado a contratação de um seguro saúde nas localidades em que ele não é oferecido. O motivo é simples: procedimentos em consultórios, exames e hospitais são bem caros para quem não tem nenhum tipo de cobertura e tem de pagar pelo serviço.
Ontário
O plano da província é chamado Ontario Health Insurance Plan (OHIP) e, devido ao alto número de estudantes estrangeiros na região, os mesmos não têm direito a cobertura governamental, tendo que contratar um seguro adicional durante o período da estadia.
Porém, caso um casal esteja indo com visto de estudo/trabalho para um e Open Work Permit (OWP) para outro, assim que conseguirem um emprego full time (em período integral), o trabalhador pode aplicar para o OHIP e tem o direito de estender o mesmo para os membros da família. Neste caso, a província exige documentos básicos como ID do local ou passaporte, além de uma carta do empregador, declarando que eles pretendem te manter no trabalho por um período de seis meses ou mais (ou seja, não é um emprego temporário) e que é um trabalho em período integral.
Para os imigrantes, o OHIP tem uma carência de três meses da data de entrada no trabalho, ou seja, se o aplicante começou a trabalhar no dia 10 de junho, só poderá utilizar os benefícios a partir do dia 10 de setembro, por exemplo. Além disso, em Ontário os cidadãos tem direito a cobertura oftalmológica.
Mais informações: https://www.ontario.ca/page/apply-ohip-and-get-health-card.
British Columbia
Em British Columbia o plano de saúde governamental é o Medical Services Plan (MSP). Diferentemente de Ontário, em BC os estudantes internacionais com visto de estudo de mais de seis meses consecutivos, têm direito à cobertura do MSP. Além deles, cidadãos canadenses, refugiados, imigrantes e trabalhadores temporários também estão segurados.
O MSP é público, mas não é gratuito. Porém o valor é considerado simbólico pela maioria da população. O preço varia de acordo com o tamanho da família, mas um casal, por exemplo, paga cerca de $140 CAD mensais pelo benefício. O plano também tem carência e o cartão para a utilização pode demorar até três meses para chegar à residência cadastrada na hora da aplicação.
Todos os planos canadenses não cobrem cirurgias plásticas com objetivos estéticos. Em British Columbia além das cirurgias, o seguro saúde governamental não cobre oftalmologistas, dentistas, quiropráticos, remédios, aparelhos auditivos, psicólogos, fisioterapia, acupuntura, ambulância e exames preventivos.
Mais informações: http://www2.gov.bc.ca/gov/content/health.
Manitoba
Na província existem dois enormes benefícios quando se trata de saúde: ela é gratuita e os estudantes têm direito. O aplicante deve residir em Manitoba por mais de seis meses, ter um visto de estudo por um período superior a isso ou ter um visto de trabalho de pelo menos 12 meses. A família toda também é coberta pelo Manitoba Health (MH).
Como na maioria das localidades, o MH tem carência de três meses. Ele também possui restrições quanto às especialidades cobertas, não atendendo exames para carteira de motorista, para trabalho, viagens e imigração, vacinas, remédios, psicólogos, fonoaudiólogos, fisioterapia, odontologia e oftalmologia.
Mais informações: http://www.gov.mb.ca/health/mhsip/forms.html.
Quebec
Em Quebec o sistema de saúde também é de graça e, assim como em Manitoba, e alguns estudantes internacionais têm o direito de aplicar para o benefício, o que não inclui os brasileiros, são eles: Bélgica, Dinamarca, Finlândia, França, Grécia, Luxemburgo, Noruega, Portugal, Romênia e Suécia. Existe sim a possibilidade de se pagar por uma consulta, porém ela é realizada no mesmo estabelecimento destinado à saúde pública, pois não existem clinicas especializadas ou destinadas somente à consultas particulares.
O plano da província também tem carência de três meses para a utilização. É importante esclarecer que o Canada Health Act, que é a lei que regulamenta e rege o sistema de saúde do país, diz que os serviços básicos devem ser universais e acessíveis em todo o país. Porém cada província tem autonomia para definir o que considera essencial, por isso algumas modalidades não são oferecidas.
Quebec tem uma cobertura maior que a de outras localidades: oferece tratamento de fertilidade, alguns procedimentos dentários e medicamentos. Serviços específicos de odontologia e tratamentos estéticos não entram no plano pago pelo governo.
Mais informações: http://www.ramq.gouv.qc.ca/en/citizens/health-insurance/registration/Pages/eligibility.aspx.
Saskatchewan
Na província o sistema o que dá direito a cobertura governamental é o Health Card. Como em todas as outras regiões, visitantes e turistas não têm direito ao benefício, que em Saskatchewan é gratuito aos canadenses, residentes permanentes e temporários (study e work permit).
A cobertura inclui serviços essenciais como diagnósticos, consultas, exames, internação, cirurgias e vacinas. A província tem um serviço de resposta de dúvidas médicas e de saúde por telefone, chamado Healthline 811. São conselhos e dicas dadas por enfermeiros, 24 horas por dia, 7 dias por semana.
O plano também tem uma carência que geralmente é de 90 dias, mas pode variar dependendo da situação legal do imigrante (para saber mais basta clicar aqui) e a cobertura é estendida ao cônjuge do aplicante principal e a todos os dependentes menores de 18 anos.
Mais informações: https://www.ehealthsask.ca.
Alberta
A exceção da província é que o sistema não tem carência. Em Alberta os canadenses, residentes permanentes, ou residentes temporários que pretendam ficar por mais de um ano morando na região têm direito a cobertura desde o primeiro dia.
O Alberta Health Care é descomplicado e simples. Só é preciso levar um comprovante de endereço e o Social Insurance Number (SIN) e o aplicante já sai com o seguro governamental.
O sistema oferece serviços de saúde básicos, como consultas, exames, internações, cirurgias, dentre outros. O que não é coberto são algumas especialidades como estética, oftalmologia e odontologia.
Mais informações: http://www.health.alberta.ca/AHCIP/what-is-covered.html.
Para saber mais sobre os procedimentos e como encontrar um médico de família, acesse o link: https://www.immi-canada.com/saude-no-canada-encontrar-family-doctor/.
Fabíola Cottet
Hoje iremos falar sobre as melhores cidades para aposentados no Canadá. Chega uma hora na vida que é preciso sim pensar na aposentadoria. A idade e o momento certo para isso dependem de diversos fatores, mas muitas pessoas alimentam o sonho de viver em um lugar com muita qualidade de vida quando decidirem parar de trabalhar oficialmente. Com certeza, no Canadá há várias cidades capazes de ser o endereço certo para essa fase!
Pensando neste público, o site “Slice.com” divulgou um ranking com as melhores localidades canadenses para se morar depois de se aposentar. A província de British Columbia aparece nas primeiras posições, seguida por Ontário, mas há outras partes em destaque também nesta lista. Confira os 15 primeiros lugares:
De acordo com o ranking, Victoria é considerada a cidade favorita dos aposentados por boas razões: o clima ameno, muitas oportunidades para atividades ao ar livre e infraestrutura bem desenvolvida.
Os verões em Kelowna são quentes e secos, enquanto os invernos são mais leves se comparados com a maioria das localidades do Canadá. Adicione a este segundo lugar o fato da existência de excelentes ofertas para cuidados da saúde, a beleza natural, bem como as vinícolas da região.
Com um clima mais suave e relativamente seco, além da presença de muitos campos de golfe, Vernon é uma escolha bem popular entre os aposentados do país. A cidade também tem boa estrutura quando se trata de saúde, e embora os impostos sobre a propriedade sejam considerados elevados, os preços dos imóveis são acessíveis.
Localizado na costa leste da ilha de Vancouver e com clima temperado durante todo o ano, a cidade de Comox está se tornando rapidamente uma alternativa de aposentadoria. As atividades de golfe e pesca são algumas das atrações em destaque.
Atualmente, a população de pessoas aposentadas na cidade de Niagara-on-the-Lake (pertinho de Niagara Falls!), está crescendo rapidamente, com o público da terceira idade sendo atraído pelo clima ameno do local. Há muitos restaurantes, galerias, atrações históricas, festivais e várias vinícolas na região.
Toronto pode não ser um dos lugares mais baratos para se viver, mas em termos de oferta de atividades e estrutura da área da saúde, atende bem as pessoas que por lá decidem viver o período da aposentadoria.
Bem verdade que Kingston é mais frio do que a maioria dos lugares da parte sul de Ontário, porém o setor de saúde é um importante empregador do local e a cidade possui uma proporção elevada de médicos. Esta pode ser uma das razões pelas quais Kingston tem uma porcentagem maior de residentes em idade de aposentadoria do que a média canadense.
A realidade de quem está aposentado em Stratford é a possibilidade de passar seus dias passeando ao longo de um rio e apreciando os muitos espaços verdes. Destaque: a agitação aumenta consideravelmente no verão durante o Festival de Stratford, quando alguns dos atores mais famosos do mundo atuam nas peças de Shakespeare.
Collingwood é considerado um paraíso para entusiastas de atividades ao ar livre e oferece uma alta qualidade de vida. Os recursos ligados à área da saúde também são bastante acessíveis nesta cidade.
Mesmo que Port Credit agora faça parte de Mississauga, o local ainda mantém uma atmosfera de aldeia. Há bairros cujos custos com uma propriedade são considerados baixos, ao mesmo tempo que é de fácil acesso para os lugares mais urbanizados da província.
A capital do país teve destaque nesta lista por ser considerada uma localidade vibrante e diversificada para viver o período da aposentadoria. Quando o tema é de saúde vale lembrar que este setor é um importante empregador aqui, com vários grandes hospitais dentro da cidade.
Burlington também tem uma percentagem significativamente maior de residentes em idade de aposentadoria que a média canadense. A proximidade da cidade com o Lago de Ontário significa que os invernos são mais moderados do que em outros lugares do sul de Ontário, bem como há muitas maneiras de desfrutar de uma aposentadoria bem ativa.
Oakville possui verões quentes e enquanto os invernos são frios, mas não são extremos. A cidade está à beira do lago é praticamente um subúrbio de Toronto, assim é bem fácil o acesso a todas as comodidades que a grande cidade tem para oferecer.
Os dias em Moncton são geralmente ensolarados mesmo no inverno, e o tamanho menor da cidade significa que acesso fácil a uma ampla gama de amenidades. Por lá também tem algumas das melhores instalações de saúde do país.
O inverno em Rimouski são frios, mas os verões são bem agradáveis. Esta cidade é conhecida pela sua vida cultural ativa que atende especialmente aos amantes da música; existe um grande hospital regional de qualidade.
A consultora de imigração Celina Hui, diretora da ImmiCanadá, juntamente com o diretor educacional da 3RA Intercâmbio, Francisco Zarro, estarão presentes em diversas cidades do Brasil nos meses de julho e agosto, em um ciclo de palestras a respeito de imigração, Express Entry, Eletronic Travel Authorization (ETA), imigração através do estudo, mitos e verdades sobre todo o processo, ida para o Quebec, vistos de estudo, processos provinciais, colleges, sistema educacional canadense, entre outros temas.
Nos últimos dois anos os brasileiros fizeram aumentar em 40% o número de declarações de saída definitiva do país, segundo a Receita Federal. Também de acordo com o órgão, cerca de 18,5 mil cidadãos deixaram o país definitivamente em 2016. Se compararmos a 2014, quando apenas 8 mil mudaram para fora, o número mais que dobrou. Sem sombra de dúvida um dos maiores motivos do crescimento do número é a crise política e econômica que o país enfrenta.
Os especialistas passarão por seis cidades brasileiras: Rio de Janeiro, São Paulo, Salvador, Recife, Fortaleza e Porto Alegre. Em todos os locais, as palestras terão duração de 2h30 e serão sempre no mesmo horário, das 18h30 às 21h. Celina explica um dos temas que serão tratados nas ocasiões. “Vamos desmentir os mitos sobre a imigração, fazendo com que os presentes entendam o processo como um todo, além de explicar detalhadamente como funciona o Express Entry”, afirma.
A especialista também fala a respeito da importância de ter informações consistentes antes de fazer uma consulta de imigração ou iniciar qualquer processo. “O Canadá oferece dezenas de maneiras diferentes de imigração para quem está interessado em morar em seu território. Por isso é importante estar bem informado antes de dar o primeiro passo e começar com a consulta e análise de perfil para a mudança”, complementa.
O candidato aos processos de imigração pode ter um perfil pronto para imigrar pelo Express Entry, ou através dos estudos, pelos processos de cada província do Canadá, patrocinado por algum familiar que já resida no país, pelo Caregiver Program ou como profissional autônomo. As informações e exigências para cada processo são diferentes e todos requerem bastante pesquisa, estar bem informado e atenção na hora de fazer a aplicação. Por isso a importância da palestra, consulta com profissional e, posteriormente, o acompanhamento do processo, são essenciais para o sucesso da empreitada.
Para se inscrever basta clicar nos links indicados na lista de cidades abaixo e seguir os passos para o credenciamento. Nos ciclos de palestras feitos pela Immi Canadá e 3RA Intercâmbio os ingressos se esgotam rapidamente, portanto é importante garantir o lugar, lembrando que as vagas são limitadas. Para mais informações acesse clicando aqui.
Datas e locais
É importante frisar que a Immi também realiza consultas por vídeo chamada e presencialmente com os consultores no escritório de Vancouver. Também são oferecidos serviços de assessoria para aplicação de vistos de turismo, trabalho, estudo, acompanhamento do processo de imigração, relatório e análise de negativa do visto, consulta express, assessoria para equivalência do diploma no Canadá e revisão de processo de residência permanente. Para obter mais informações sobre estes e outros produtos basta clicar aqui.
Fabíola Cottet
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